Human Analytics

POLÍTICA DE PRIVACIDAD

En aras del cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos, así como de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de datos Personales y Garantía de los derechos digitales, se desarrolla esta política de privacidad.

En todo momento se adoptan las medidas técnicas y de organización necesarias para garantizar la seguridad e integridad de los datos de carácter personal que trate, así como para evitar su pérdida, alteración y/o acceso por parte de terceros no autorizados.

¿Quién es el responsable del tratamiento de los datos?

HUMAN ANALYTICS (B-52555307)

Parque Científico Tecnológico de Gijón

C/ Avda. Los Prados, 166 – 33203 GIJON (Asturias) España

Teléfono: +34 649 69 48 01

email: info@spodha.com 

Dominios Sitio Web: https://humanalytics.net

¿Cuál es la legitimación para el tratamiento de sus datos?

Con la cumplimentación del formulario y la aceptación de la política de privacidad, usted otorga su consentimiento, que será informado expresamente en cada uno de los formularios o apartados de la web donde se le requieran.

La base legal para el tratamiento de sus datos es su consentimiento.

Los datos que se solicitan a través de la web en campos marcados con asterisco, son obligatorios, ya que son necesarios para la prestación de un servicio óptimo a la persona usuaria. En caso de que no sean facilitados todos los datos, no se garantiza que la información y servicios facilitados sean completamente ajustados a sus necesidades.

¿Con qué finalidad tratamos los datos personales facilitados?

Gestionar el contacto con la persona interesada a través de los medios de comunicación facilitados a fin de resolver las consultas que se nos hagan llegar a través de los canales habilitados a tal efecto.

Atender las consultas y solicitudes que se hagan llegar a través de los formularios de contacto.

Uso interno de los datos personales para procesos de selección a puestos de trabajo, para su incorporación a la Bolsa de Trabajo de HUMAN ANALYTICS y para la oferta y gestión de las posibles ofertas de empleo o colaboración que puedan generarse.

Gestionar el contacto con la persona interesada a través de los medios de comunicación facilitados a fin de gestionar avisos y coordinar actuaciones para la gestión del proceso de selección por parte de las personas responsables de HUMAN ANALYTICS.

Recogida y tratamiento de datos personales contenidos en los CV’s registrados a través de la página web de HUMAN ANALYTICScon el fin de gestionar la bolsa de empleo en relación a actuales y futuras ofertas de trabajo de la entidad.

¿Cuánto tiempo conservamos sus datos personales?

HUMAN ANALYTICS solo conserva sus datos personales durante el tiempo imprescindible y necesario por cada finalidad del tratamiento, sin perjuicio de que se pueda revocar el consentimiento en cualquier momento, por lo tanto, el plazo de conservación de sus datos dependerá de las finalidades para los que los tratemos, según establece a continuación:

FINALIDAD
PLAZO DE CONSERVACIÓN

Gestionar el contacto con la persona interesada a través de los medios de comunicación facilitados a fin de resolver las consultas que se nos hagan llegar a través de los canales habilitados a tal efecto:

Mientras se mantenga la relación de licitud de tratamiento o la persona interesada no solicite supresión de la misma.

Gestión del contacto con la persona interesada a través de los medios de comunicación facilitados a fin de gestionar avisos y coordinar actuaciones para la gestión del proceso de selección por parte de las personas responsables de  HUMAN ANALYTICS:

12 meses a contar desde su recepción, con el fin de mantenerlos actualizados, sin perjuicio de que ejerza su derecho de oposición con carácter previo o revoque su consentimiento. En el supuesto de que la persona fuese contratada, los datos se conservarán durante la vigencia del contrato, salvo los plazos de conservación establecidos en la normativa sectorial.

Recogida y tratamiento de datos personales contenidos en los CV’s registrados a través de la página web de HUMAN ANALYTICS con el fin de gestionar la bolsa de empleo en relación a actuales y futuras ofertas de trabajo de la entidad:

12 meses a contar desde su recepción, con el fin de mantenerlos actualizados, sin perjuicio de que ejerza su derecho de oposición con carácter previo o revoque su consentimiento. En el supuesto de que la persona fuese contratada, los datos se conservarán durante la vigencia del contrato, salvo los plazos de conservación establecidos en la normativa sectorial.

 
Destinatarios

Los datos no se comunicarán a terceros, salvo en los casos de los encargados de tratamiento de entidades contratadas o subcontratadas para la ejecución de determinadas actividades, para los mismos fines descritos en el apartado finalidad y con los que se formaliza el correspondiente contrato acorde a la normativa en protección de datos.

Derechos del interesado/a

La persona interesada podrá ejercer los siguientes derechos:

  • Derecho a solicitar el acceso a sus datos personales.
  • Derecho de acceso a sus datos personales, así como a solicitar la rectificación de los datos inexactos o, en su caso, solicitar su supresión.
  • Derecho a solicitar la limitación del tratamiento de sus datos.
  • Derecho a oponerse al tratamiento de sus datos personales.
  • Derecho a la portabilidad de los datos por el cual pueden obtener los datos personales que les incumben en un formato estructurado de uso común y lectura mecánica y a transmitirlos a otro responsable.
  • Derecho a retirar el consentimiento dado, en cualquier momento.

Estos derechos podrán ser ejercitados dirigiéndose a la dirección de correo electrónico info@spodha.com , debiendo acreditar la identidad e indicando el derecho que se desea ejercitar.

Modificación en la política de privacidad:

HUMAN ANALYTICS se reserva el derecho a efectuar cuantas modificaciones, variaciones o supresiones en los contenidos y forma de la presente política de privacidad a fin de adaptarla a las novedades legislativas o jurisprudenciales. En dichos supuestos, se notificarán estas variaciones a través de correo electrónico de contacto.

Resumen de privacidad sobre datos (esto también para SPODHA)

Recopilación y venta de datos
  • ¿Vendemos su información personal?  No
  • ¿Compartimos información agregada?
  • ¿Compartimos sus datos con socios de API (interfaz de programación de aplicaciones) de terceros? Sí, con su consentimiento
  • ¿Utilizamos categorías de datos sensibles, como la información sobre la salud? Sí, con su consentimiento
  • ¿Utilizamos su lista de contactos si nos permite el acceso?
  • ¿Borramos sus datos cuando usted solicita la eliminación de la cuenta?
  • ¿Conservamos sus datos durante el tiempo que los necesitemos, a menos que usted solicite su eliminación?
Herramientas y controles de privacidad
  • ¿Puede usted controlar quién ve su actividad y contenido?
  • ¿Puede usted controlar quién ve su actividad basada en la ubicación?
  • ¿Los controles de privacidad están configurados en «Todos» de forma predeterminada?
  • ¿Puede descargar y borrar sus datos?
  • ¿Todos los miembros de todo el mundo tienen el mismo conjunto de herramientas y controles?
Seguimiento
  • ¿Hacemos un seguimiento de la ubicación de su dispositivo para ofrecerle SPODHA?
  • ¿Hacemos un seguimiento de la ubicación de tu dispositivo mientras usted no está usando la aplicación? No
  • ¿Utilizamos cookies?
  • ¿Hacemos un seguimiento de sus actividades de navegación en otros sitios? No
  • ¿Le escuchamos con el micrófono de su dispositivo? No
Comunicación
  • ¿Le avisamos con antelación cuando realizamos cambios importantes en nuestra Política de privacidad?
  • ¿Le enviamos comunicaciones comerciales con la opción de darse de baja?
  • ¿Le enviamos notificaciones push con la opción de darse de baja?